洪洞县国有资本投资运营有限公司，由洪洞县人民政府于2021年8月出资组建，注册资本10亿元，公司围绕功能定位设置职能部门6个：投融资部、开发建设部、运营部、法律风险部(内部审计)、财务部、综合部。按精简高效原则配备人员50人(不含子公司)。担负理顺县域内国资管理机制，实现资本运营、建设开发、市政民生三大板块运营能力全面提升的职能。公司坚持政府主导，充分发挥县级国有资本投资运营主体的重要作用，逐步从资产管理向资本运作转变，探索混合所有制经济和资产证券化业务试点运行，盘活存量资产、优化国资布局、提高国资运营效率，增强企业造血能力、融资能力，进一步发挥国有经济作用。

　　根据经营业务发展需要，按照《洪洞县国有资本投资运营有限公司2024年度社会招聘方案》，委托山西晋勤人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　本次共招聘12人。应聘人员需具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律;遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，有良好的职业素养，无不良记录;身体健康，具有良好的心理素质，强烈的事业心和责任感;具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件。每人限报1个岗位，多报的均视为无效报名(岗位名称、招聘人数、岗位要求详见附件1)

　　本次招聘将按照招聘信息发布、线上报名及资格初审、笔试、笔试成绩公示、资格复审、面试、总成绩公示、背景调查及体检、拟录用人员公示和聘用程序进行。

　　本次招聘流程通过微信公众号“晋勤人力”(微信号：SXSJQRL)平台，进行线上报名、缴费和成绩公示等全流程信息发布。

　　招聘信息在洪洞县国有资本投资运营有限公司官网(和微信公众号“洪洞县国有资本投资运营有限公司”(微信号：gh_a9f71e82d2a5)和微信公众号“晋勤人力”(微信号：SXSJQRL)同步发布。

　　报名网址(进行注册职位申请提交报名等待资格初审结果缴费。

　　(备注：务必牢记密码，不提供密码找回服务;通过考试计划选择需要报考的考试场次、岗位意向及个人相关信息，按照实际情况填写，资料证明栏上传相关图片信息。)

　　对报名信息进行资格初审，通过初审的人员进行网上缴费，考试费用为笔试100元/人，人数以实际报名人数为准。缴费成功则视为报名成功，按实际报名人数进入笔试。

　　(1)填写报名申请资料需将以下材料扫描或拍照上传至资料证明栏中：《诚信承诺书》(见附件2)、毕业证原件;验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;研究生需提供《教育部学位与研究生教育发展中心认证报告》(在中国学位与研究生教育信息网查验);招聘岗位如有从业资格要求的，有相应的资格证书(或资格考试合格成绩单)，上传资格证书原件;无犯罪记录证明(可通过微信公众号“山西公安”自行下载打印)。

　　(2)根据岗位任职条件及应聘者提交的相关材料进行资格初审，符合条件者将进入笔试。考生对填报信息和上传材料的真实性和准确性负责，考生如因不符合报考条件、报名信息错误或缺失、提供虚假材料、登录密码保管不善等情况导致的一切后果将由考生本人承担。

　　(3)报考者实时关注报名网站，点击资格初审栏查询审核结果;通过资格初审者，不得修改报考信息;2024年4月19日18:00前报考申请未通过资格初审及未交费的，均视为资格初审不通过。

　　1.本次公开招聘笔试采取闭卷方式。考试时间为120分钟，笔试科目：公共基础60分+专业能力测试40分，笔试总成绩100分。

　　2.考生按照准考证上的笔试时间、地点参加考试。考生须同时携带准考证、有效居民身份证以及笔试要求的其他证明材料参加考试。缺少证件及有关证明材料的，不得参加考试，后果由考生本人承担。

　　3.笔试成绩按照分数由高到低排序，按招聘名额1:3的比例进入面试;如实际参加笔试人数不足招聘人数1:3竞争比例的，按实有人数进行面试;如笔试成绩并列的，一并进入面试。

　　对进入面试环节的考生进行资格复审，资格复审不合格者取消面试资格，根据笔试成绩依次递补至各岗位招聘人数1:5比例，如通过资格复审人数不足1:3比例，按实有人数直接进入面试，如该岗位进入面试人员资格复审均不合格的，取消该岗位招聘。

　　进入面试环节者需缴纳面试考务费100元/人。缴费成功方可进入面试。未按期、按规定数额缴费的视为自动放弃。面试采取结构化面试方式，每名考生面试时间为10分钟，满分100分，面试时考生须持本人身份证原件参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试在规定时间、地点按照抽签号决定面试顺序。

　　按照总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%计算(按照四舍五入，取小数点后两位)，对进入面试人员总成绩进行公示。

　　根据总成绩由高到低排序，按照各岗位招聘人数1:1的比例确定背景调查及体检人选;当总成绩出现并列时，按笔试成绩由高到低的顺序确定背景调查及体检人选(如出现笔试成绩也相同的加试一场面试)。

　　背景调查：对思想表现、道德品质、学业水平等存在质疑的拟录用人员进行背景调查;体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施，体检费用由应聘人员自行承担，由山西晋勤人力资源服务有限公司统一组织安排;因背景调查不符合要求的、个人放弃体检、不按规定时间参加体检及体检不合格形成的空缺岗位，不再递补。

　　对背景调查及体检合格后的拟聘用人员，在洪洞县国有资本投资运营有限公司官网和微信公众号“晋勤人力”(微信号：SXSJQRL)进行为期5个工作日的公示。公示期间，对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实，一经查实，取消其拟聘用人员资格，该岗位不再递补。

　　(三)公司使用以下号码与应聘者进行联系，切勿相信其他固定电话或手机号发送的信息。公司不提供任何考试参考资料，不举办培训班，也不收取任何形式的“中介费、培训费”，谨防上当。